Server ini Baru di Buat dan Kami akan menghormati anda jika Anda juga menghormati kami.
 
IndeksCalendarFAQPencarianAnggotaGroupPendaftaranLogin

Share | 
 

  SA News HandBook (New)

Topik sebelumnya Topik selanjutnya Go down 
PengirimMessage
RoCole
GENERAL ADMIN
GENERAL ADMIN
avatar

Jumlah posting : 12
Join date : 24.01.13

PostSubyek: SA News HandBook (New)   Sat Jan 26, 2013 6:29 am


SA NEWS HANDBOOK

**San Andreas News Official Handbook**

Daftar Isi
Bab 1 – Visi dan Misi SA News
1.1 Visi dan Misi
1.2 Tujuan dan Tanggung Jawab

Bab 2 – Pengemasan Script / Naskah Berita
2.1 Jenis-Jenis Berita
2.2 Syarat Kelayakan Berita

Bab 3 – Struktur Jabatan / Rank
3.1 Struktur Jabatan
3.2 Tugas Setiap Jabatan

Bab 4 – Kebijakan Penyiaran dan Wawancara
4.1 Kebijakan Penyiaran
4.2 Kebijakan Wawancara

Bab 5 – Tingkat Produktivitas
5.1 Absensi Karyawan
5.2 Produktivitas Siaran


Isi
Bab 1 – Visi dan Misi SA News

1.1 Visi dan Misi

Visi SA News adalah untuk menjadi media utama hiburan dan informasi.
Misi SA News adalah memberikan berita yang layak dan dapat diterima oleh seluruh kalangan masyarakat San Andreas

1.2 Tujuan dan Tanggung Jawab

Tujuan SA News adalah agar dapat memberikan berita-berita terkini kepada masyarkat.
Tanggung Jawab SA News adalah memberikan informasi-informasi kepada masyarakat San Andreas

Bab 2 – Pengemasan Script / Naskah Berita

2.1 Jenis-Jenis Berita

Berita dibagi menjadi dua(2) jenis, yakni Soft News dan Hard News.
Soft News adalah suatu berita yang mengandung unsur informasi pengetahuan, dari segi penulisan lebih luwes dan dari segi isi berita tidak terlalu berat.
Hard News adalah suatu berita yang harus segera disampaikan ke publik, karena jenis berita ini tidak dapat ditunda dalam penyampaiannya sebab dapat mengurangi nilai berita dan menjadi basi. Dari segi isi berita, Hard News dapat dikatakan suatu berita yang berat contohnya seperti berita tindak kriminal.

2.2 Syarat Kelayakan Berita

Tidak semua berita dapat di sampaikan kepada publik, karena berita memiliki syarat kelayakan sebelum disampaikan kepada publik, yaitu 5W + 1H.
5W + 1H ini adalah singkatan dari “What, Where, When, Why, Who dan How”.
What memiliki arti kejadian apa yang sedang terjadi.
Where memiliki arti dimana kejadian tersebut terjadi.
When memiliki arti kapan kejadian tersebut terjadi.
Why memilik arti mengapa atau alasan apa yang menyebabkan kejadian tersebut terjadi.
Who memiliki arti siapa korban dan pelaku dari kejadian tersebut.
How memiliki arti bagaimana kejadian tersebut terjadi.

Bab 3 – Struktur Jabatan / Rank

3.1 Struktur Jabatan

Rank 6. Pimpinan Redaksi
Rank 5. Wakil Pimpinan Redaksi
Rank 4. Program Director
Rank 3. Penyiar
Rank 2. Editor
Rank 1. Reporter

3.2 Tugas Setiap Jabatan

Rank 1. Reporter

Dalam jabatan ini, seorang reporter harus mencari berita-berita yang terbaru, terkini untuk disampaikan ke publik.

Rank 2. Editor

Setelah mendapatkan berita dari reporter, tugas seorang editor adalah untuk melihat dan memeriksa kembali syarat kelayakan berita.

Rank 3. Penyiar

Setelah mendapatkan berita yang telah dikerjakan oleh editor, tugas penyiar adalah menyiarkan atau menyampaikan berita tersebut kepada publik.

Rank 4. Program Director

Tugas dari Program Director adalah mengawasi jalannya siaran dan memeriksa kembali mengenai siaran yang dilakukan oleh penyiar.

Rank 5. Wakil Pimpinan Redaksi

Tugas dari Wakil Pimpinan Redaksi adalah mengawasi semua tugas jabatan bawah dan membantu Pimpinan Redaksi.

Rank 6. Pimpinan Redaksi

Tugas dari Pimpinan Redaksi adalah mengawasi tugas dan kinerja semua jabatan.

Bab 4 – Kebijakan Penyiaran dan Wawancara


4.1 Kebijakan Penyiaran

Semua karyawan / jabatan di SA News harus mengikuti dan menaati kebijakan penyiaran. Karyawan SA News harus bersikap netral, tidak membela maupun menindas semua pihak. Dalam siaran, penyiar tidak boleh menggunakan kata yang mengandung arti jamak, contohnya seorang penyiar berkata “Bang”, maka publik dapat mengartikan lebih dari satu arti seperti “bang” dan “bank”.
Seorang penyiar juga tidak boleh menggunakan bahasa yang memiliki arti buruk, seperti menghina dan mengancam.

4.2 Kebijakan Wawancara

Dalam wawancara, seorang reporter harus menanyakan terlebih dahulu apakah narasumber tersebut ingin di wawancarai atau tidak, lalu bila ada narasumber yang ingin namanya tidak disebutkan, maka seorang reporter dan penyiar tidak boleh menyebutkan nama narasumbernya dengan alasan privasi dan keamanan dari narasumber.

Bab 5 – Tingkat Produktivitas

5.1 Absensi Karyawan

Semua karyawan SA News harus selalu datang ke kantor SA News untuk mengisi daftar keharidiran((dapat menggunakan /ado RPly)). Bila dalam tiga (3) hari berturut-turut, seorang karyawan tidak masuk dan mengisi daftar kehadiran, maka akan langsung dikeluarkan dari SA News kecuali sudah memberikan surat izin kepada pimpinan redaksi dan disetujui oleh pimpinan redaksi.

5.2 Produktivitas Kinerja

Semua karyawan SA News harus bekerja dengan sungguh-sungguh dan akan dilihat oleh pimpinan redaksi, bila dalam 3 hari berturut-turut tidak bekerja maka akan diturunkan jabatannya dan diberikan surat peringatan.
Kembali Ke Atas Go down
Lihat profil user
 
SA News HandBook (New)
Topik sebelumnya Topik selanjutnya Kembali Ke Atas 
Halaman 1 dari 1

Permissions in this forum:Anda tidak dapat menjawab topik
Respect City Roleplay :: In Character :: SA - NEWS-
Navigasi: